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Comparaison des différents régimes de retraite

Le déficit des régimes de retraites (20 milliards d’euros par an en 2020) annoncé par le Conseil d’Orientation des Retraites (COR) rend urgente une nouvelle réforme. La commission, mise en place le 27 février par Jean-Marc Ayrault sous la présidence de Yannick Moreau, n’aura que trois mois pour proposer des pistes de réforme. Mais pour que les Français les acceptent, elles devront d’abord établir l’équité entre les régimes de retraite. En préalable, il faut donc évaluer la situation actuelle, un problème complexe face à des régimes très nombreux et très divers. Quatre méthodes sont souvent utilisées pour décider si certaines catégories sont anormalement privilégiées ou pénalisées. Une seule permet une évaluation objective chiffrée.

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Les retraites de réversion : une évolution nécessaire

Les retraites de réversion sont acquises au conjoint survivant sans supplément de cotisation de la part des époux et sont donc sans doute considérées comme un élément de la politique familiale. Mais ce droit est traité de façon très inégale suivant les régimes de retraite, signe que sa justification n’est pas claire. Les multiples et profondes évolutions de notre société plaident pour une mise à plat de ce sujet.

De vieux barbons qui épousent des jeunes filles (ou le symétrique), cela existait du temps de Molière, et la perspective d’un héritage rapide pouvait peut-être aider les victimes à en supporter les inconvénients. A cette époque, la question des retraites de réversion ne se posait pas, mais en 2012, leurs règles diverses et étranges concernent de très nombreuses personnes.

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Retraite à 60 ans : toucherez-vous votre complémentaire ?

Oui, sans attendre et sans abattement si vous êtes salarié du privé, les régimes Agirc-Arrco ayant décidé d’appliquer la réforme. Mais pas forcément dans tous les autres régimes. 

A partir du 1er novembre, ceux qui ont commencé à travailler avant 20 ans pourront, à certaines conditions, partir à 60 ans. Le gouvernement a en effet élargi le dispositif de retraite anticipée pour carrière longue,auparavant réservé aux carrières débutées avant 18 ans. La réforme englobe automatiquement les régimes de base, mais les complémentaires ont le choix de l’appliquer, ou non.

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